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gm游戏哪个平台好为实现百年兴盛，着力打造优秀团队，通过引进、推荐、社会招聘、校园招聘培训等多途径，实施千名人才工程培养计划。

• 销售专员

  招聘人数：2人

  岗位职责：

  1.协助干部考察任命、干部日常服务、见习总监选拔管理、干部档案管理

  2.协助党组织建设、组织生活管理、党员管理、党员教育培训、党员信息

  管理

  3.协助培训计划制订、培训组织实施、培训档案管理

  4.人力成本管理、社保公积金，企业年金等日常事务管理

  5.协助招聘体系规划、招聘组织实施、招聘效能评价、招聘档案管理

  管理

  3.协助培训计划制订、培训组织实施、培训档案管理

  4.人力成本管理、社保公积金，企业年金等日常事务管理

  5.协助招聘体系规划、招聘组织实施、招聘效能评价、招聘档案管理

• 人力资源专员

  招聘人数：2人

  岗位职责：

  1.协助干部考察任命、干部日常服务、见习总监选拔管理、干部档案管理

  2.协助党组织建设、组织生活管理、党员管理、党员教育培训、党员信息

  管理

  3.协助培训计划制订、培训组织实施、培训档案管理

  4.人力成本管理、社保公积金，企业年金等日常事务管理

  5.协助招聘体系规划、招聘组织实施、招聘效能评价、招聘档案管理

  管理

  3.协助培训计划制订、培训组织实施、培训档案管理

  4.人力成本管理、社保公积金，企业年金等日常事务管理

  5.协助招聘体系规划、招聘组织实施、招聘效能评价、招聘档案管理

• 商务专员

  招聘人数：2人

  岗位职责：

  1.协助干部考察任命、干部日常服务、见习总监选拔管理、干部档案管理

  2.协助党组织建设、组织生活管理、党员管理、党员教育培训、党员信息

  管理

  3.协助培训计划制订、培训组织实施、培训档案管理

  4.人力成本管理、社保公积金，企业年金等日常事务管理

  5.协助招聘体系规划、招聘组织实施、招聘效能评价、招聘档案管理

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• 董事长助理

  招聘人数：2人

  岗位职责：

  1.协助干部考察任命、干部日常服务、见习总监选拔管理、干部档案管理

  2.协助党组织建设、组织生活管理、党员管理、党员教育培训、党员信息

  管理

  3.协助培训计划制订、培训组织实施、培训档案管理

  4.人力成本管理、社保公积金，企业年金等日常事务管理

  5.协助招聘体系规划、招聘组织实施、招聘效能评价、招聘档案管理

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  4.人力成本管理、社保公积金，企业年金等日常事务管理

  5.协助招聘体系规划、招聘组织实施、招聘效能评价、招聘档案管理